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La Secretaría de Trabajo de Corrientes firmó un convenio con la Secretaría General de Extensión Universitaria para colaborar con el crecimiento de la plataforma que unirá a empleadores y profesionales de la región.

Con la finalidad de promover nuevos puestos laborales y la generación de empleo, el secretario de Trabajo de Corrientes, Jorge Rivolta, acordó con el Secretario General de Extensión Universitaria, Juan Irala, trabajar en forma aunada para potenciar la Bolsa de Trabajo de la Universidad, una base de datos donde se almacenarán y administrarán la información de los graduados de todas las carreras que están en búsqueda de oferta laboral.

Debido al compromiso de generar trabajo calificado, la Secretaría de Trabajo del Ministerio de Industria, Trabajo y Comercio de la Provincia cooperará con el fomento de la propuesta. La intención es que el entrecruzamiento de datos sirva para ampliar la base y beneficie en la búsqueda laboral a los graduados que integren la plataforma.

Con la firma también se acordó pensar estrategias “para mejorar las condiciones laborales de los graduados de la región”, a través de tareas de capacitación que nivele las expectativas de las empresas con la formación de los graduados.

En la Bolsa de Trabajo estarán presentes empresas asociadas que estén buscando ampliar su plantel y todas las ofertas se replicarán a través de medios digitales y redes sociales que aseguren su crecimiento.

“Siguiendo la directiva del gobernador Gustavo Valdés de realizar un trabajo mancomunado con otras instituciones, buscamos una articulación con distintos organismos que nos ayuden a llevar soluciones a la comunidad. Articularemos junto a la UNNE para que los profesionales puedan desarrollarse en nuestra provincia y en la región”, puntualizó Rivolta.

Desde la Secretaría de Extensión aclaran que la adhesión a esta bolsa es voluntaria. Solo basta con que los graduados carguen un documento con su expertise profesional y el sector privado podrá acceder a los perfiles y evaluarlos.

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